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Huit médecins ont quitté Victoriaville en quelques mois

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Huit des 21 médecins qui constituaient l’équipe à l’hospitalisation de l’Hôtel-Dieu d’Arthabaska ont quitté leurs fonctions au cours des derniers mois. Ces démissions ont d'abord été rapportées dans Le Devoir puis confirmées par Radio-Canada. La situation inquiète le reste des équipes médicales toujours en poste.

Honnêtement, c’est une catastrophe pour la région, pour notre hôpital , déclare la présidente de l’Association des médecins omnipraticiens des Bois-Francs (AMOBF), la Dre Esmeralda Elias Lopez, à RDI ce matin.

Elle attribue ces départs à la pénurie de médecins et au fardeau que ce manque de ressources impose aux autres équipes. Vous le savez, on le martèle depuis quelque temps, mais il manque plus de 2 000 médecins au Québec.

Plusieurs médecins sont déjà épuisés dans la région. De plus, avec l’implantation du dossier santé numérique (DSN), on demande aux médecins d’en faire plus avec les mêmes ressources [...] Ça a été la goutte de trop.  

L’élastique a été étiré au maximum.

Les régions particulièrement touchées

Il y a une pénurie de médecins partout au Québec. Certaines régions sont davantage en souffrance. La nôtre en fait partie, malheureusement , affirme la Dre Lopez.

Pour simplement atteindre la moyenne québécoise, la directrice de l’AMOBF explique qu’il faudrait recruter 62 médecins.

Alyson Baker, spécialiste en médecine interne à l’Hôtel-Dieu d’Arthabaska, constate l’évolution de la pénurie : Il y a neuf ans, il y avait 36 médecins de famille qui faisaient l’hospitalisation et qui géraient quasiment l’hôpital en entier.

Une femme dans un hôpital, un stéthoscope autour du cou.

La docteure Alyson Baker.

Photo : Radio-Canada / Luc Lavigne

Impact attendu sur les services à court terme

La Dre Lopez dit s’attendre à ce que les services offerts à la population soient affectés par le manque de bras à court et à moyen terme : On ne peut pas offrir le même niveau de service pour les lits hospitaliers avec la moitié des effectifs.

C’est sûr que ces départs ont un impact sur l’écosystème déjà assez fragile de l’hôpital , confirme la Dre Baker.

Selon la directrice de l’AMOBF, il faut trouver une façon de recruter de manière à attirer plus de médecins en région.

Réaction de Santé Québec

Santé Québec assure faire un suivi constant de l’effectif médical dans la région et affirme avoir une série de mesures d'atténuation en place pour maintenir les services à la population.

Selon l’organisation, ces départs peuvent aussi être attribués à d’autres raisons, comme un déménagement, un changement de pratique ou un départ à la retraite.

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